友嘉企业文化大讲堂

友嘉企业文化大讲堂 

——友嘉企业的7S管理 

为使学生深入了解友嘉现代企业文化，进一步提高职业素养，友嘉机电学院特邀友嘉培训中心主任吴世东老师于12月12日下午图书馆一楼报告厅举办了以“友嘉企业的7S管理”为主题的专题讲座。 

讲座中，吴世东老师首先对“7S”管理的起源和含义作了详细介绍。作为起源于日本，并在日本企业中得到广泛的管理方法，“7S”主要由"素养（Sentiment）"、"整理（Sort）"、"整顿（Straighten）"、"清扫（Sweep）"、"清洁（Sanitary）"、"安全（Safety）"、"节约（Save）"构成，由于其首字母均为S，故简称为“7S”，其核心和精髓是素养。吴老师用实际案例和大量的图片介绍了友嘉集团推行7S管理的一些具体措施及其成效。对比友嘉企业实施“7S” 管理前后的成效，它不仅提高了工作效率，保证产品质量，而且还达到了保持工作环境整洁有序，实现了预防为主，保证安全的目的，形象说明7S管理之所以被称为现代工厂行之有效的现场管理理念和方法的原因。 

讲座中，吴世东老师还介绍了在实施7S管理过程中要遵循的三大原则：（1）效率化；（2）持之性；（3）美观。同时，他强调7S是一个由全员参与的活动，上至董事长下至一线员工；是一个全过程、全效率的活动，贯穿了生产、技术、行管、财务、后勤在内的所有部门，完全地融入到从产品的研发到产品废止的整个生命周期中。同时，它是要求人人遵循保持-改善-保持-管理原则的活动，综合效率，挑战工作极限。吴老师结合我们学院开展的校园文化品牌项目“公寓7S建设活动”，重点阐述了“7S”的落地对学生职业素养养成的重要性。 

在讲座中，吴老师用最浅显易懂、诙谐幽默的语言，博得同学们一阵阵欢快的笑声，同学们不但感受了友嘉企业文化的熏陶，也深刻领会了7S管理的精髓所在，受益匪浅。讲座的开展，为学生如何进行公寓7S建设指明了方向，同时，促进了大学生职业意识的形成，职业素养的提高。 

通讯员：钟建平